近日，网络上流传着曹德旺批评马斯克给上海特斯拉工人涨薪的消息。然而，这个消息实际上尚未得到权威媒体的报道，只是自媒体之间的互相转载。因此，是否有曹德旺对该事发表过相关言论还存在疑问。
但是，几年前，曹德旺接受采访时曾表示过“福耀的工资比同行高35%，我不愿乱涨薪，工资是按照市场和劳动价值决定的。工人当然期盼一直涨薪，但与社会脱节的薪酬会扰乱产业平衡，造成恶性竞争、产业垄断。企业失去了活力，倒霉的还是工人。”
然而，特斯拉的涨薪实际上并非像传言中所说的那样恶意涨薪，而是通过年终奖激励工人的积极性。由于马斯克信奉“效率至上”的理念，因此特斯拉的员工工作强度普遍较大。同时，曹德旺的福耀玻璃也是特斯拉的大客户，两家企业的关系不错。
在此背景下，曹德旺被贴上了“反涨薪”的标签。然而，事实上，曹德旺并非反对员工涨薪，而是认为涨薪的逻辑要符合企业发展规律。福耀上市以来，持续性盈利，连续26年给股东发放了220亿的红利，同时福耀工人的平均工资也是业内最高的。
综上所述，我们应当客观看待特斯拉和福耀玻璃之间的情况，避免随意神化或贬低某一方。
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